Il ne s’agit pas ici de stigmatiser telle ou telle Caisse Régionale, globalement elles se ressemblent toutes, dans le cadre défini par les PMT (plan moyen terme) Groupe…

Non plus de monter les salariés les uns contre les autres, ou les commerciaux contre leurs managers, car la pression individuelle augmente, pèse sur chacun directement ou de manière insidieuse, et nuit au fonctionnement collectif. De plus, chacun tente de se protéger comme il peut. Donc, on n’a rien censuré des propos de ce salarié…

Oui, des textes de nature identique ont déjà circulé dans le passé… Cela doit interpeller d’autant plus que celui ci est toujours d’actualité

Ce témoignage est donc à prendre en considération, comme représentatif du salarié de réseau de proximité au Crédit Agricole… et il servira à alimenter les débats dans les groupes de travail qui vont plancher sur le sujet à SRA, groupes qu’on espère efficaces et généralisés. Prenez le temps qu’il faut pour le lire…

LE TEMOIGNAGE D